▲重庆渝万律师事务所张兴安主任

【木川专栏】

“组织”：一个称谓后面的分量

——记全国优秀律师张兴安

原创作者|木川

万州，自古以来就是一个万川毕汇、万商云集的风水宝地。在这个高楼林立、车水马龙的都市中，有一栋不太起眼的写字楼——星海大厦。楼房的12层，有一家“全国优秀律师事务所”——重庆渝万律师事务所。但凡来过这个律所的人，都会有这样的感觉，这层楼房的每一间办公室，都是生长故事的地方。同时，也是老百姓可以放心停泊的港湾。

这个所的主任叫张兴安，也是渝万律师事务所的创始人。这个事务所成立了多少年，他就当了多少年主任。可是，二十多年来，全所七八十号人，从资深合伙人到刚入职的实习律师，从中老年职工到年轻人，甚至从辅助员工到保洁员，大多都不喊他主任，而是亲昵地称他为“组织”。

而且，这一声声“组织”，喊得那么自然，那么亲切，那么随和，没有半点做作和勉强。

作为文学作者，听说到这个别致的称谓，大大点燃了我的好奇心。决定走进这个满身都是荣誉的律师事务所，探访一下 “组织”鲜为人知的故事。

▲人大代表张新安发言

“我要找你们组织”

一九八三年，改革开放春潮涌动。张兴安这个曾经当过搬运队抬工、机修工、车间主任、修过铁路的硬汉，毅然报名参加了全国第一批自学考试。硬是凭着超人的勤奋与努力，走上了孜孜不倦的自学之路。若干年后，他还被全国高等教育自学考试委员会评为“全国自学成才标兵”。

乘着改革开放的浪潮，张兴安敏锐地感到，中国这个古老的文明大国，必然要实现从人治社会到法治社会的转变。律师，自然会成为华夏大地一个簇新的行业。1986年7月，他以超前的眼光，报名参加全国首批律师资格考试，并如愿以偿成为了一名执业律师。每当回忆起那段激情燃烧的岁月，兴安都会自豪地说，真是改革开放圆了我的律师梦啊！

心若在，梦就在。1997年3月，张兴安毅然辞掉了国办律师事务所职务，牵头创办了纯属民营性质的渝万律师事务所。从此，在这个岗位上，摸爬滚打了三十多年。在所里，既是领导，也是学长、兄长，甚至是长辈。可谓信誉满满，桃李满园。

▲张新安在法庭上

那是28年前的某月某日。上午九时许，一位精瘦、干练且打扮入时的年轻妇女，怒气冲冲地闯进了所办公室。

“我要找你们组织！”

“组织？啥子组织？”接待人员一脸茫然。

“组织你们就不知道？就是你们最大的头！”

“哦，是这样。那你跟我来嘛。”

这个所的合伙人之一程航，是一朴实豁达的资深律师。在同一时间，和兴安一起获得律师资格。他明白，眼前这个女同志，肯定遇到了什么不平之事，便笑容可掬地将其带到了张兴安办公室。

“这就是你要找的组织。请坐下，慢慢谈。”

那天，这位妇女到底向张兴安反映了些啥？张安兴又是如何化解了她的满腔怒火、破涕为笑的？事后，大家也不好多问。

但是，许多同志都看到，一个多小时候后，当这位妇女走岀“组织”办公室时，一扫阴霾，怒气全消。白晣的脸上，写满了早冬和煦的阳光。

程航跟张兴安不仅是合伙人，又是无话不谈的朋友。那位妇女前脚走，他后脚便走进了兴安办公室，笑吟吟地说道：我看啦，今后大家就不喊你主任了，干脆喊你“组织”。这个称呼好，亲切。你看？

兴安愣了一下，没有说赞成，也没说反对。而是露出他招牌式的浅笑，拍了拍程航的肩头，笑送出门。

没有选举，也没有哪个权威部门的任命。这个别致的头衔，却渐渐在渝万律师事务所喊开了——不加姓，不加名，嘎嘣二字：“组织”！

“组织，有件事想向你汇报一下。”

“组织，这个案子我有些拿不稳，您能不能帮我指点一下？”

“组织，我们枫桥小分队明天要下街道普法，你能不能参加？”

…….这一声声“称谓，叫得那么自然，那么亲切，也叫出了只有渝万律所独有的特色和韵味。

▲张兴安律师为万利万达高速公路的建设者们宣讲十九大精神

“组织”的哲学思考

张兴安是一个标致性的成熟男人。魁梧的身材，国字形的脸盘，白皙的皮肤，炯炯有神的眼睛，常年招牌式的浅笑，无不彰显出一种大度、沉稳、洒脱的风范。有人曾经戏言，他如果不当律师，而选择当电影演员，随便演个将军或省长部长，准合格。说不定，还会弄个金鸡、银鸡之类的大奖！

渝万所不算阔绰，但很宽敞，1000余平米的办公室布置得有规有矩，井井有条。这在一个区县律所，应该是出类拔萃的。

兴安的办公室就在进门左侧的第一间。没有特殊的陈设和布置，他和两位年轻律师的办公桌，就占据了大半个房间。满桌的文件资料，满橱的法律书籍，无不彰显出主人的严谨和法律的神圣。

因为原本就熟，便减少了那些不必要的客套。开门见山，我便直奔主题：这么多年了，全所都叫你“组织”，你怎么看？怎么认识和对待这种别致的称谓？

律师无一不是健谈的。张兴安更是律师界众人皆知的“名嘴”，口若悬河，应答如流。可问到这个问题，他还是略略地沉思了一下，才缓缓地说道：

刚开始，以为不过是大家的一种调侃，一种玩笑。并没有特别介意。可时间久了，我才从同志们严肃认真的称呼中，开始感悟到，这决不是一种简单的称谓改变，而是一种信任和尊重。自然，更是一种沉甸甸的责任和压力！

“反正，这‘组织’不是喊起好耍的！”

兴安说这话时，犹如法庭上的临场，满脸写满了庄重和肃穆。

熟悉张兴安的人都知道，在31岁从事律师工作以前，他的青少年时期还是命运多舛的。他在搬运队、建筑公司当过抬工，一次可以抬起四五百斤的石头。所以，后来就当了抬工组长。以后，在绢纺厂当过车间主任；修铁路时，又当过管理人员。“鸡公头上一坨肉——大小是个冠（官）。”别人喊“组长”、“主任”，心头还是乐滋滋的。

而今，大家却喊他“组织”，刚开始确实还有些不太习惯。只是礼节性地笑笑。后来习惯了，觉得这称呼“真还有它的重量。” “这个称呼，提醒我时刻记住，我不是什么老板，而是这个组织的牵头人和服务者。”

张兴安如是说。算是对我提问的回答。

他抿了抿杯中的花茶，继而说道：“律师这个职业，容易突出个人——名律师、大律师、明星律师。兴许，这也有它存在的合理价值。但是，一个案件的成功，尤其是复杂案件，就像当年我们抬石头一样，不是一个人的力量能胜任的。大家都要一条心，一股劲。办案，就更不一样了。调查取证、研判分析，少了哪个环节都不行。‘组织’这个称呼，时刻提醒我和所有人，我们是一个整体。”

“更重要的是，”他顿了顿，“‘主任’‘老板’这些称呼，暗示的是一种权力关系。‘组织’不同，它意味着责任、服务和秩序。我是这个组织的协调者、服务者，而不是传统意义上的‘领导’。更不是‘老板’。”

他的回答有板有眼，无懈可击。足以让我对眼前这个“全国优秀律师”慎密的思考和高超的谈吐深深地折服。

“您不怕这个称呼过于严肃，拉远距离？”

“不。恰恰相反。”他摇摇头，“你发现没有？当他们叫我‘组织’时，每一个人都把自己当成了‘组织’的一员。都敢对我说真话，敢于提出不同见解。我作为组织的领头人，也需要被监督、被完善。如果是‘主任’‘老板’，反而会有一定的距离感。”

“你这办公室，职工能随时进来吗？”我随意问道。

“怎么不能呢？” 兴安笑了笑。“其它很多律所主任的办公室都是封闭式管理，我这里是全开放。只要我没开会，任何职工都可以进来谈情况，探讨问题，甚至争论。你可以来看，我这屋头，随时都是人来人往，气氛很融洽。”

正说到这，办公室一位年轻同志走了进来，报告说：“组织，有件事想给你汇报一下。今天下午有部新电影，马上就要换片了。大家建议，下午的日常学习能不能挪一挪？让大家放松一下，去看看电影？”

“行，就按大家的意见办！”

话刚出口，他似又想到了什么，叮嘱道：“别慌，告诉大家，走的时候，一定要把所有档案资料收检好，自来水和电气也要关好。”

“哎呀，组织，你这都是老生常谈了。放心，放心。”说完，两人一阵哈哈，让周末的空气顿时平添了几分特别的欢快。

▲张兴安与律所同行重走万白铁路

“组织”，企业的“定海神针”

业界的人都知道，同其它行业一样，律师事务也同样充满了激烈的竞争。要把一个地处二三线城市的小所，做大盘强，实现自己提出的“百年品牌，渝万律师”的梦想，对于张兴安和他的同事们来说，并非一件易事。

“兴安这个人啦，可以说周身都是优点。而我的看法，他最大的优点，就是有超人的事业心、意志力，以及以所为家，视工作为生命的责任心和担当精神。”

走出兴安办公室，我转身来到了程航的办公室。说起“组织”，他真是如数家珍，赞不绝口。

他说，建所伊始，全所只有七八个，真是要人无人，要钱无钱，要地位无地位。我们几个主动放弃“铁饭碗”的人，真怀疑自己是不是选错了路？可兴安——那时，我们还没有称呼他“组织”哈，却好像根本没有把眼前的难处当成个事，成天依然是一副沉稳的笑容。可是，我们都明白，那一段时间，他办公室的电灯，没有哪一天不是亮到深夜十一二点。脸上陡然生长的皱纹，无不彰显出身心的疲惫。

唯恐我没有听明白，他又补充道：如果我们把一天的时间划成三个三分之一，兴安在办公室的时间，可以说天天都是三分之二。而且，他从来不休息星期天和节假日，三十年如一日。这不得不让你发自内心地佩服！”

“这么多时间，那他干些啥呢？”我小心翼翼地求证道。

“他呀，一天总有做不完的事情。首先，他喜欢学习，政治、经济、军事、历史、文学，样样都涉猎。尤其爱看军事、党史书籍。他记性又好，过目不忘。不信，你随便挑一个古今战役、历史人物，他都能信手拈来，头头是道。”

“当然，更多时间还是在思考工作，分析案子，学习新的法律法规。或者，就是找职工谈心……说句落后的话，我们每天是希望啷个早点走出办公室，而他呀，却总是希望啷个能够多呆在办公室。哈哈！”

听到程航君如是说。“组织”的形象，在我的心上也陡地高大起来。

▲张兴安在重庆市第四届党代会上

回顾渝万律所走过的征程，第一批进所的人都知道，当时，全所只有十来个人，困难一抓一大把。可他却像披挂上阵的将军，临危不乱，举重若轻，事事想在前头，干在前头，很快就捋出了一套完整、过细的工作方案。在他的带领下，“三把火”一烧，没二三年，全所很快就呈现出一种欣欣向荣的景象。这让所有人对“组织”超前的思维和精明的领导能力，无不充满了深深的崇敬。

第一，成立党支部，增强凝聚力。

当时，全所总共只有三个党员，兴安却毅然决定成立党支部，让党的旗帜，永远成为渝万律所全体职工心中的标杆。这个决定是无比正确的。通过20多年的发展，现在，支部已变成总支；3名党员已发展到28名党员。它不仅是全区律师行业第一个党支部，后来又成为了中共中央组织部命名表彰的第一个区县级“全国创先争优先进基层党组织”。

第二，集聚人才，培养一支能够打硬仗的律师队伍。

兴安明白，愈是竞争激烈，聚集人才尤为重要。于是，他们广辟才路，想方设法招募人才，将一大批年轻有为的新人集合在渝万律所的旗帜之下。而今，全所80来名员工中，年轻人占到了一半以上。他们正把渝万律所沉甸甸的明天，扛到自己的肩上。

第三，抢占制高点，办理一批大案要要案，树立渝万律所的良好形象。

刚开始，所里是到处找案子，后来却是大案要案主动找上门。在很多人心中，找到渝万律所，就多一份放心。从立所到现在，全所办理了20000多件案子，没有出现过一件违反律师职业道德和执业纪律的行为。

由于成绩卓越，渝万律所的工作得到了历届区党委政府的高度认可。领导者换了一茬又一茬，可张兴安届届都是区委、区政府的法律顾问。同时，他还担任了20年市、区人民代表；重庆市第二、三、四、六届律师协会副会长。

看到律所日新月异的变化，所有员工都无不感慨：这样的“组织”，不光是企业为难时的“定海神针”，也是我们每一个渝万律所人难得的福气！

▲张主任工作照

“组织”的 “情感密码”

现在，很多人都这样样的感慨，每天，想接（听）的电话很少；而骚扰电话却很多。

可是，张兴安却不一样。他每天都会接到二三十个电话，大部分都是不认识的市民打来的。对于每一个来电，他都会仔细倾听，经常还会同对方耐心、热情地交流，甚至还要做记录。那认真，那神情，活像是在同一位久别的亲人掏心掏肺地攀谈。

这里，不得不再次公开一下“组织”的手机号码：13908260860。

按说，这也算不得是一个什么“特殊号码”。但是，这对于一个亲民爱民的专职律师，不光是他同服务对象直接联络的通道；也是他作为市区人民代表同市民“面对面”交流的桥梁。这号码，陪伴他走过了30多年的岁月。而且，也广而告之了。很多老百姓都晓得，张律师的手机尾号是0860；0860就是张律师。所以，当有关热心人士愿意为他换一个666、888之类的特殊号码时，他都婉言谢绝了。

怪不得，就连他的一些年轻部下中，也能听常到这样的戏言：我们的“组织”有“两个不换” ：一是不换老婆：二是不换手机号码。

这是调侃？是敬仰？明眼人一听就懂。

还是说二件正儿八经的事情吧。

其一，这是一个风雨交加的夜晚，时钟的指针已经指向深夜11点半。忽然，兴安习惯性放在枕头边的手机响了。他连忙拿起了手机，对方除了哭泣，好大一阵都说不出话来。

“你别哭，有话慢慢说。我在认真听。”兴安急忙劝慰道。

“我、我知道你是张律师，0860。我男人欺、欺骗了我，呜呜，我、我不想活了。呜呜。”

张兴安知道事情严重，一边安慰，一边起身穿好衣服，“你一定要告诉我，你现在在哪？我马上赶过来。”

经过好一阵询问，才知道了这女人在什么位置。张兴安紧赶慢赶，终于来到江边。只见这妇女已泣不成声，要跳江自尽。

见状，兴安施展出当律师的浑身本事，将三比四，殷殷相劝，两人在雨中足足站立了二个多小时，才勉为其难地将她送上了出租车。一件跟“案子”毫无关联的家庭纠葛，靠着张兴安高超的调解艺术，得到了平息。

其二，10年前的某一天，“组织”又接到自称某“企业代表”的电话。他说，我们都知道张律师的电话，便想找您来咨询一下。我们企业老板拖欠了121名职工的工资，大家已推举12名职工代表，准备到市区政府上访，讨要自己的血汗钱。并声泪俱下地说，如果张律师能够替我们讨回公道，我们就不去上访……

想到自己曾经走过的艰难岁月，想到律师的铮铮使命，张兴安毫不犹豫地表态说：请放心，按时发放职工、民工工资，这是中央的尚方宝剑，我们一定竭尽全力尽维护你们的合法权益。并当场决定，由他亲自带领2名党员律师，免费为维权，不收一分钱费用！

经过一年多的艰难诉讼，该案终获全胜。法院判定，要迅速将拖欠款，一分不少地发放到每一个职工手上。而时值年终，法院人手紧，工作正忙。兴安主动请缨，在征得法院同意后，由他亲自牵头，和6名党员律师一道，耗时3天，硬是将数十万元现金，一个一个地发放到了121名职工手中。

回报他们的，则是现场经久不息的掌声和感激的泪水。

▲2015年，渝万律师事务所为扶贫攻坚活动捐款3万元

“组织”的“菩萨心肠”

在当今这个社会，金钱的支配作用是越来越大了。所以，便有这样的调侃：现在的人啦，真是百家姓掉了头一个字——开口就说钱。

据说，有人曾经问过张兴安，你爱不爱钱？

又据说，张兴安不假思索地说道：爱。肯定爱！如果不爱钱，我怎么不选择一辈子都抬石头？

这应该是真心话。我欣赏这样的坦率。

但是，我也听说过兴安诸多“不爱钱”的故事。

平心而论，由于竞争激烈，当今律师行业的钱也不好挣。但，从1997年建立渝万律所开始，所里先先后后招募了许多年轻人。作为“组织”，统一原则和条件肯定是要讲的。但他也有自己独特的标准。那就是“三有”：有弘法护法的真本领；有立心立德的主心骨；有知冷知热的菩萨心肠。

具体到钱，他说得更加直白；“每一个员工都要会挣钱，但又不以挣钱为唯一目的”。

所以，那些只想挣钱，而不择手段从当事人腰包里掏钱的人，在兴安那里，就只好“另选他门”了。

由此，我不禁联想到前面所说的，渝万律所创业近30年，办案20000多件，而没有一件为了钱徇私枉法的，这就不足为奇了。

在下没有从事过律师工作。但，我认识许多律师。更知道这个特殊行业中的一些门道。比如，分配问题，上下级之间，新老之间，就有许多的不平衡。有些律所，为了争钱多钱少，常常闹得鸡犬不宁，甚至拳脚相加。这跟一个冠之以“法”的部门来说，实在是一件有辱门庭的事情。

而在“组织”这里，就不一样了。他不止一次地在大会小会上都这样说：“既然我们是同一个组织，所有成绩，从来不属于某一个人，而属于在座的每一位。” “要让每一个在渝万律所工作的人有幸福感，让每个年轻人都能感到有奔头。”

正是基于这样共同的认识，渝万律所在分配问题上便有了一个“小发明”：第一次提成 + 第二次奖金。

摆谈中，我没有深问实施这样的举措后，年轻人到底能享受多大红利？但，随意问过几个年轻人，他们没有具体回答我的问题，只是笑嘻嘻地说道，这样的“组织”哪里去找哦？知足了！

虽是外行，但也算得来这笔账。作为“组织”，张兴安的奉献应该是最大的。因为，按照他的学识水平和知名度，一年到头，所接的案件肯定是最多的。而为了“第二次奖金”，从他那里“抽”走的，肯定也最多。不光如此，为了扶持年轻人，他常常将部分案子“转让”让给他们，并全程跟踪指导，却又主动放弃按规定应得的“案源费”。许多时候，他还主动资助有困难的职工和职工家庭。

事情虽小，却让我读出了一个老共产党员崇高的思想境界。

正因为有张兴安这样的“组织”，以及一批具有同样情操的合伙人，二三十年来，凡是在渝万所工作过的百多号人，除了正常调动、提拔，没有一个主动要求辞职的！

还有，由于有张兴安的“菩萨心肠”，20多年来，渝万律所累计向国家缴纳税金2000多万；还为弱势群体无偿提供法律援助1000件（次）；为国家、集体和个人，挽回经济损失数亿元；向社会捐赠300余万元。仅兴安一个人，就以各种名义无偿捐赠的达20万元。

▲张兴安律师在法庭上

“组织”与他的“连心桥”

在张兴安的执政理念中，有一个很特别的观点。“很多案件，不是当事人存心要跟司法机关过不去，而往往是跟自己得内心与经历过不去。所以，每一个律师都要学会扮演心理理疗师的角色。” “律师真正的本事不是挣钱，而是要千方百计化解矛盾，促进和谐。”

正因为有这样的理念支撑，才有了渝万所举世瞩目的工作亮点——“枫桥小分队”。

这“桥”，也是张兴安及同事们与辖区百姓的“连心桥”。

说起枫桥，这是一个很久远的故事了。

1963年前，伟大领袖毛主席批示，全国要广泛学习推广“枫桥经验”。2003年，习近平总书记又指示坚持发展“枫桥经验”。这给一心为民、志在奉献的渝万所，以无限的鞭策和鼓励。

2019年8月，这是一个火红的岁月。张兴安在同全体合伙人共同商议、策划后，不声不响地在全国律师界抖开了一面鲜亮的旗帜——重庆渝万律师事务所“枫桥小分队”。这是全国律师界唯一以“枫桥”命名的非营利性公益组织。

小分队成立初期，是以10名党员为骨干，共有17人。如今已发展到26人。他们秉承“化矛盾，息诉争。乐公益，创和谐”的服务宗旨，不搞花架子，求真务实。定期进社区，乡村，进行法制宣传，普及法律常识。并常年入住红光、望江街道辖区，为群众提供法律咨询，代书法律文书，独立或律警联动，上门调处大量诸如劳动劳务、工伤、民间小信贷、邻里关系、婚姻家庭……等民事纠纷及轻微治安案件。有效防止了“民转治”“治转刑”案件的发生，把矛盾化解在萌芽状态。随着工作的深入，小分队渐渐融入了“法律惠民共同体工程”之中，成为辖区老百姓人见人爱的光荣团体。

兴安和小分队的队员们都记得，2024年11月29日，在红光辖区，一位中年母亲，因家庭矛盾，一时怎么也想不开，打算要带着两个年幼的孩子一起跳楼。人命关天！派出所和小分队闻讯后，及时赶到这个家里，苦口婆心地劝说，终于化干戈为玉帛，保全了一个摇摇欲坠的家庭。

冬去春来，花开花落。到今天，枫桥小分队已经走过了2万多个日日夜夜。不论是常年驻所（派出所）的10律师，还是其余10多名流动的队员，已经记不清登过多少家门？走访过辖区多少市民？开过多少次协调会议？成功疏导过多少矛盾？唤回多少失落的欢笑？但，看到居民们送来的一面面锦旗，读着一封封满是感激的话语，大家虽然没有举杯相庆，可心儿早就醉了。

功夫不负有心人。“枫桥小分队”的事迹，早已飞向四面八方。《人民日报》、《央广网》《学习强国》、《重庆日报》、《重庆法制报》等报纸和新闻媒体，纷纷采访、报道了他们一桩桩平凡而又动人的事迹。万州区区委、政府，还破例将“枫桥小分队”的工作和成就，写进了庄严的《政府工作报告》……辽宁、四川、江西、陕西、重庆等省市区公安、法律界的领导，纷至沓来，上门取经。

有关权威人士甚至高屋建瓴地称赞：“渝万律所枫桥小分队是重庆区县律所的楷模；是值得用心研究的中小律所的教科书；是全国律所少见的标杆；是重庆律师行业的光荣。”

这是何等高尚的评价？又是何等暖心的鼓励？

2020年12月，重庆市委宣传部、市委网信办、司法局、普办，联合授予渝万律所枫桥小分队重庆市第三届“十大法治人物特别奖”。

好几回，当辖区街道的领导拉着兴安的手，动情地说：感谢你呀，张律师！听说你们那里都给你喊“组织”，真是名副其实呀！

兴安激动地回应道：是的，我们有一个强大的组织。但，这绝对不是我一个人，而是这个一直在奋斗的集体！

▲重庆渝万律师事务所主任、万州区人大代表张兴安为太白村村民讲解法律知识

尾声：“组织”，仍行进在路上

冬去春来，花开花落。平湖的江水没日没夜地东出夔门，流向大海。年近古稀的张兴安，头发虽然又白了许多，却依旧器宇轩昂，精神矍铄，不知疲倦地行进在新时代的征程上。

在一个暖阳高照的下午，我同兴安难能可贵地坐在绿水如织的江边，将时光㓎润在氤氲的茶水之中。

海阔天空，无边漫谈。倾谈中，我又提到了“组织”这个沉重的话题，以及他在“组织”中不可挑剔的奉献。

他仍然用招牌式的浅笑回应了我：不是说客气话，在这个组织中，确实有我的一份贡献。但，大家口中的“组织”，绝对不是我一个人，而属于所里的每一位，属于所有曾在这里为公平正义努力过的人。”

我默默地点了点头。眼角不由得㓎出几许模糊。

自然，我们也不可回避地谈到今后，以及今后的今后。

这时的兴安，平静得像一幅庄重的雕塑。他望了望遥远的天际，沉稳地回应道：现在，年龄逐渐大了，不可能不想到你说的今后以及今后的今后。但是，眼前，行业竞争这么激烈，企业困难也不少，我如果选择贸然退出，似乎条件还不成熟。也是对所里几十号一直跟着我们的人不负责。”

他沉静地望了望我。没等我回话，又说道：但是，不论迟早，我总是会离开这个团队的。到了这一天，不管是谁负责，我都希望他们能够把“组织”这个称呼传承下去。因为，它已经成为我们这支队伍的一种精神，一种生态，以及—种独特的管理模式……

夕阳慢慢地升起来了，照在江上，照在江边的高楼和花草树木上，恰似给所有的景物镀上了一层薄薄的金泊，好看极了。

望着眼前略有所思的张兴安，望着这位曾经打了30多年交道的老朋友，我情不自禁地想起了鲁迅先生的一段话：“真正的猛士，敢于直面惨淡的人生，敢于正视淋漓的鲜血。”“我们自古以来，就有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有为民请命的人，舍身求法的人……这就是中国的脊梁。”

我想，张兴安不正是这样的“猛士”和“脊梁”么？

2026年5月中旬写于重庆万州

▲作者：林顺禄，昔日工作照（中），笔名：木川。 中共党员退休国家公务员。原系四川作家协会现重庆市作家协会会员。